
"Дальэнергоремонт" в Приморье задолжал своим работникам около 5 млн рублей
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Артем
Акционерное общество ОАО "Дальэнергоремонт" оказалось в центре внимания Федерации профсоюзов Приморского края, где, по данным мониторинга рынка труда, образовалась пятидневная задержка заработной платы за апрель 2013 год. Сумма задолженности - около 5 млн рублей, В начале мая 2013 года коллективу пришлось бороться за выплату мартовской заработной платы. Тогда задержка превысила 15 дней, в связи с чем люди заявили о намерении приостановить работу. Это подействовало на работодателя и деньги на зарплату нашлись.
ОАО "Дальэнергоремонт" ("ДЭР") вновь попал в число должников перед своим коллективом. Акционерное общество оказалось в центре внимания Федерации профсоюзов Приморского края, где, по данным мониторинга рынка труда, образовалась пятидневная задержка заработной платы за апрель. Сумма задолженности - около 5 млн рублей, а это более 50% фонда заработной платы. Как сообщил председатель первичной профсоюзной организации предприятия Евгений Привалов, это не первая задержка заработной платы в этом году. В начале мая коллективу пришлось бороться за выплату мартовской заработной платы. Тогда задержка превысила 15 дней, в связи с чем люди заявили о намерении приостановить работу. Это подействовало на работодателя и деньги на зарплату нашлись. "В целом, ситуацию, сложившуюся за последний год на предприятии, можно охарактеризовать, как критическую, - считает Евгений Привалов. – Задержки заработной платы стали явлением обычным, из-за чего люди увольняются массово. Средняя зарплата на предприятии 21-22 тысячи рублей, причем это у специалистов самого высокого, шестого, разряда. Премия – термин для нас же позабытый. Сегодня коллектив "ДЭР" с учетом дочерних обществ, насчитывает около 500 человек, хотя еще два года назад нас было 800. Предприятие специализируется на ремонте энергооборудования, электрических станций и подстанций". Большей части квалифицированного персонала предприятие лишилось за прошлый и текущий год, уточняет профсоюзный лидер. "Если, в котельном цехе должно работать 400 человек, то сейчас числится всего 160. Теперь силами котельного цеха мы не можем качественно выполнить ремонт даже одного котла. Мне кажется, что прошла точка невозврата, после которой предприятие уже может не встать с колен, - считает Евгений Привалов. – А заменить "ДЭР" на рынке ремонтов электростанций в Приморье сегодня некому. Руководство компании выполняет волю собственника - группы компаний "Афина Паллада", Москва - с которым у профсоюзной организации диалога не складывается". За 2012 год ОАО "Дальэнергоремонт" не выплатило ни копейки по разделу 6 коллективного договора – "Социальные гарантии и компенсационные выплаты". Задолженность составила 842 тысяч рублей. Не принесла сюрпризов прошедшая неделя и для работников ЗАО "ГХК "Бор". Здесь по сложившейся с ноября 2008 года традиции задерживают зарплату. По данным на 20 мая, срок задержки апрельской зарплаты составил 11 дней. Сумма долга – 13, млн рублей. "Перед Днем победы руководство нам обещало, что приход платежей планируется на период с 12 по 15 мая, - сообщил председатель первичной профсоюзной организации "Бор" Сергей Матвеев. – Но пока из 27 млн коллектив получил лишь половину". Также, по данным мониторинга рынка труда ФППК, работники Шкотовской центральной районной больницы все еще не получили зарплату за март, сообщила РИА PrimaMedia руководитель Департамента информационно-аналитической работы Федерации профсоюзов Приморского края Маргарита Усова.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.10.2025 12:35
Компания «АрктикТрансЭнергосервис в Лабытнанги выплатила долги по зарплате работникам -
22.10.2025 12:35
Министр финансов РФ назвал категории граждан, которым проиндексируют выплаты в 2026 году -
22.10.2025 11:10
Профсоюз подал в суд иск на Европейский Центробанк -
22.10.2025 08:21
Рост зарплат в Иркутской области превышает показатели в регионах СФО -
22.10.2025 08:04
Предлагаемая зарплата в Челябинской области выросла на 15% -
22.10.2025 07:20
Воркутинское специализированное дорожное управление занижало тарифные ставки работников -
21.10.2025 21:14
"АвтоВАЗ" продолжает работать в четырёхдневном графике -
21.10.2025 17:54
Работников омского тубдиспансера принудили уволиться после реорганизации -
21.10.2025 17:37
Председатель Правительства РФ М.Мишустин потребовал не допускать злоупотреблений в сфере самозанятости -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации поддержал законопроект о бесплатной защите работников в судах
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации поддержал законопроект о бесплатной защите работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.