Профсоюзы КТР выступают против законопроекта об уменьшении сроков уведомления при сокращениях
Источник: www.ktr.su
Территория: Москва
Срок уведомления об увольнении по сокращению штата может быть сокращен с двух месяцев до двух недель, сообщил президент Конфедерации труда России Б.Кравченко. По его словам, подобный законопроект планируют обсуждать на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 29 мая.
Срок уведомления об увольнении по сокращению штата может быть сокращен с двух месяцев до двух недель, сообщил президент Конфедерации труда России Борис Кравченко. По его словам, подобный законопроект планируют обсуждать на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 29 мая. «У нас есть информация от источников из правительства Российской Федерации о том, что подобный законопроект будет вынесен», — сказал он. Кравченко подчеркнул, что он лично не видел текст законопроекта. «Самого законопроекта я не видел, и он не опубликован. Но такие намерения озвучиваются и представителями объединения работодателей», — сказал он. Президент Конфедерации труда отметил, что профсоюзная сторона выступит категорически против подобной инициативы. «При увольнении при существующем положении дел увольняемый сохраняет двухмесячный заработок. При изменении он будет получать некое двухнедельное пособие. В существующей ситуации на рынке труда увольняемые могут быть лишены важнейшей меры поддержки в качестве двухмесячного оклада», — добавил он. Кравченко уточнил, что с точки зрения остальных интересов наемных работников уменьшение срока уведомления об увольнении также не соответствует договоренностям, которые зафиксированы в Трудовом кодексе. «Это возможность увольняемым подыскать новое место работы, возможность изменения экономической конъюнктуры на предприятии, возможность получить предложение о новом рабочем месте, в том числе в рамках же того предприятия. Это важнейшее социальное завоевание, я не думаю, что правительству и объединению работодателей получится просто его отменить», — заключил он.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей -
08.07.2025 06:15
Итоги конкурса "Лучший социально ответственный работодатель года" подвели в Алтайском крае -
07.07.2025 20:47
Установить гибкий график многодетным родителям предложили депутаты Государственной Думы РФ -
07.07.2025 16:40
Минфин Ульяновской области: 3,6 млрд предусмотрено на выполнение целевых показателей зарплат медиков -
07.07.2025 15:23
Дефицит специалистов-архитекторов зафиксирован в Свердловской области -
07.07.2025 15:00
Орелстат опубликовал данные о росте средней зарплаты работников -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 10:58
С 1 сентября работодателям запретят снижать премии более чем на 20% от зарплаты -
07.07.2025 09:18
Выросла средняя зарплата работников в Свердловской области -
07.07.2025 08:56
Работникам ОАО «Корфский рыбокомбинат» выплачены долги по зарплатам
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.