В моногороде Дальнегорске, не получившие окончательный расчёт сокращённые работники ДХК "Бор", при поддержке профсоюзов обращаются в суды
В июле 2022 года Федерация профсоюзов Приморского края (ФНПР) сообщила, что в ликвидируемом ООО «Дальнегорский химический комбинат БОР» с работниками еще в апреле были расторгнуты трудовые договора. Сокращены и уволены 1830 работников. Всем выразившим желание продолжать работу предлагают трудоустроиться на созданное предприятие ООО «Дальнегорский ГОК». В руководстве предприятия сообщили, что "ООО "ДХК Бор" проходит процедуру ликвидации (банкротства), судом назначен конкурсный управляющий, который руководит процессом по выплате выходного пособия для сотрудников. В свою очередь, ООО "Дальнегорский ГОК" на добровольных началах взял на себя обязательства по выплате компенсации за неиспользованный отпуск, на эти цели направлено более 30 млн рублей, оставшаяся сумма компенсации будет выплачена сотрудникам по мере возможности. Профсоюзы следят за соблюдением трудовых прав сокращаемых работников и продолжают оказывать всестороннюю правовую поддержку. К окончанию июля 2022 года в профсоюзах Приморского края заявили, что большая часть сокращаемых работников дальнегорского химического комбината "БОР" так и не получили заработную плату. Теперь профсоюз помогает работникам взыскивать невыплаченные суммы окончательного расчета при увольнении в судебном порядке, но денег от бывшего работодателя они пока не получают. В августе 2022 года социальная напряженность в моногороде Дальнегорске продолжает нарастать и сложилась взрывоопасная ситуация. Опасения выразили в Федерации профсоюзов Приморского края. По-прежнему около 1500 сокращенных работников ДХК "БОР" не могут получить окончательный расчет. "Примерно 30 млн руб. составляет задолженность по компенсации за неиспользованный отпуск и 50 млн. рублей по пособию при увольнении по причине ликвидации предприятия. И если с первой суммой работодатель еще соглашается и хотя бы обещает погасить со временем, то вторую выплачивать отказывается. Профcоюз предприятия от имени трудового коллектива после безуспешных переговоров обратился в прокуратуру Дальнегорска, а затем стал представлять интересы работников в суде. Но даже несмотря на то, что суд выносит решения в пользу работников, денег люди по-прежнему не видят. Терпению работников приходит конец, и мы видим реальную угрозу социального взрыва на территории", - заявили в отраслевом профсоюзе "Росхимпрофсоюз". С долгами более 162 млн рублей в 2019 году многострадальное градообразующее предприятие вошло в процедуру банкротства, причем не первого в своей истории. Предприятие вело разработку крупнейшего в России и Юго-восточной Азии Дальнегорского борнорудного месторождения. Это было единственное эксплуатируемое борное месторождение в России. Промышленные запасы составляли более 160 млн тонн руды. До 1993 года компания находилась в списке закрытых предприятий, имеющих стратегическое значение. НМЦ "Трудовые конфликты" неоднократно регистрировал СТК на данном предприятии (industrialconflicts.ru/conflict/1056 и industrialconflicts.ru/conflict/520). К октябрю 2022 года ситуация с соблюдением трудовых прав сокращённых работников закрытого и обанкротившегося ООО " Дальнегорский химический комбинат БОР" существенным образом не изменилась. В общем итоге - расторгнуты трудовые договора с работниками по пункту 1 части 1 статьи 81 ТК РФ (ликвидация организации) и желающие трудоустроены на новое предприятие ООО "Дальнегорский ГОК". Остаются задолженности окончательного расчета при увольнении. Профсоюзы Приморского края представляют членов профсоюза у мировых судей и в городском суде, помогая взыскивать невыплаченные суммы окончательного расчета при увольнении.
-
Развитие 07.07.2022 - 15.07.2022
По причине ликвидации ДХК "Бор" работников сокращают с трудоустройством на новом производстве
-
Развитие 18.07.2022 - 25.07.2022
Сокращаемые работники ДХК "Бор" не получили заработную плату
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.07.2025 13:20
На Ставрополье поддержали инициативу профсоюзов об индексации зарплат бюджетников -
04.07.2025 12:09
Министр труда и социальной защиты РФ и Глава Башкортостана посетили кадровый центр в Сибае -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
04.07.2025 10:58
Доля подростков на рынке труда Свердловской области сократилась до 3% -
04.07.2025 10:39
Надзорные органы проведут видеовстречу с работниками ООО "Запсибгазпром-Газификация" -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
04.07.2025 08:37
Служба занятости Карелии трудоустраивает подростков -
04.07.2025 00:00
Подведены итоги восстановления трудовых прав работников Красноярской железной дороги -
03.07.2025 20:45
Обеспечение занятости граждан с ограниченными возможностями обсудили в Воронежской области -
03.07.2025 16:13
Уровень безработицы в США снизился до 4,1%
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.