Трудовой коллектив обанкротившегося "Кавказкабеля" обратился за помощью к Президенту РФ
В Кабардино-Балкарской республике в октябре 2017 года руководством завода "Кавказкабель" было принято решение о ликвидации предприятия, а в ноябре 2017 года арбитражный суд признал акционерное общество банкротом. Центру занятости и профсоюзному комитету завода выданы уведомления о массовом сокращении работников. Увольнению подлежат 652 человека. Работники предприятия направили обращение Президенту РФ, в котором заявили: "Мы, работники организации, считаем, что завод привели к банкротству преднамеренно. Проблемы у предприятия начались в 2012 году, когда были взяты три кредита в Сбербанке на общую сумму в два миллиарда рублей и выведены в неизвестном направлении. В результате завод стал испытывать экономические трудности, связанные с отсутствием финансовых ресурсов на производственно-хозяйственную деятельность, и как следствие этого – низкая загрузка производства, простои, неиндексация и длительные задержки заработной платы, отпускных, огромная текучка кадров". Обращение подписали более 180 работников. 19.12.17 на заводе состоялось собрание трудового коллектива, на котором обсуждалась проблема невыплаты заработной платы в течение трех месяцев, а также дальнейшая судьба предприятия. На собрании присутствовали мэр Прохладного, прокурор города, арбитражный управляющий. Рабочим сообщили, что выплата заработной платы будет происходить в соответствии с требованиями закона о банкротстве. Определена жесткая очередность платежей. В первую очередь, будет погашаться задолженность по заработной плате, она имеет приоритет перед остальными платежами. Бывший директор завода «Кавказкабель» привлечен к административной ответственности. Прокуратура направила в Следственный комитет постановление о проведении доследственной проверки в связи с невыплатой заработной платы. В ходе собрания конкретных решений озвучено не было, возмущенные работники заявили, что в коллективе растет социально-психологическая напряженность. 21.12.17 председатель правительства Кабардино-Балкарии провел встречу с руководством и трудовым коллективом "Кавказкабеля". В ее ходе были обозначены сроки погашения долгов по зарплате перед работниками: зарплата за сентябрь будет выплачена 22 декабря 2017 года, в январе-феврале 2018 года будут выплачены долги по зарплате за ноябрь-декабрь. Общая сумма долгов по зарплате "Кавказкабеля" превышает 27 млн. рублей. По итогам работы Прохладненского межрайонного следственного отдела СУ СК РФ по Кабардино-Балкарской Республике возбуждено уголовное дело в отношении генерального директора АО "Кабельный завод "Кавказкабель" по ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы). Следственными органами принимаются меры по обеспечению погашения задолженности по заработной плате перед 648 работниками. 22.12.17 начались выплаты долгов по заработной плате за сентябрь 2017 года. Правительство Кабардино-Балкарии и власти Прохладного достигли с банком "Капитал" и советом дебиторов договоренностей, которые позволят сохранить производство, рабочие места и активы предприятия. Вопрос реорганизации "Кавказкабеля" находится под контролем властей.
-
Развитие 16.12.2017 - 16.12.2017
Работники "Кавказкабеля" обратились к Президенту РФ с требованием спасти предприятие
-
Развитие 20.12.2017 - 20.12.2017
В отношении генерального директора "Кавказкабеля" возбуждено уголовное дело за невыплату зарплаты
-
Развитие 21.12.2017 - 21.12.2017
На "Кавказкабеле" выплатят долги по зарплате до февраля 2018 года
-
Завершение 22.12.2017 - 22.12.2017
Работникам обанкротившегося "Кавказкабеля" выплачивают долги по зарплате
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.12.2024 14:57
Кадровый дефицит на предприятиях УФО составляет более 152 тыс. работников -
23.12.2024 14:01
Названа численность безработных по возрастным категориям в Свердловской области -
23.12.2024 11:23
Федерация профсоюзов Свердловской области рассказала о росте зарплат работников в регионе -
23.12.2024 10:44
Педагогам в ЯНАО увеличат почасовую оплату за проведение экзаменов -
23.12.2024 00:00
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Красноярске -
23.12.2024 00:00
Совет Федерации профсоюзов Красноярского края обсудил план дальнейшей работы -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз договорились о сокращении мощностей и сохранении работы заводов -
20.12.2024 20:24
Финансовый холдинг UBS рассматривает сокращение рабочих мест во Франции
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз договорились о сокращении мощностей и сохранении работы заводов -
20.12.2024 20:24
Финансовый холдинг UBS рассматривает сокращение рабочих мест во Франции -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.