
Иркутское профобъединение выступает за расширение должностей медиков получающих ковид-выплаты
Источник: irkprof.ru
Территория: Иркутская область
Иркутское Профсоюзное объединение просит расширить перечень должностей медработников для получения компенсационных выплат. Соответствующее письмо направлено губернатору региона и спикеру Законодательного собрания.
Соответствующее письмо направлено губернатору региона и спикеру Законодательного собрания. Инициатором данного обращения выступил областной профсоюз работников здравоохранения, который крайне обеспокоен тем, что значительная часть работников, фактически участвующая в оказании медицинской помощи больным COVID-19, лишилась права на компенсационные выплаты. Дело в том, что с 1 июля 2022 года целому ряду категорий работников медицинских организаций приостановлено действие мер социальной поддержки, предусмотренных для лиц, подвергающимся риску заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 (постановление Правительства Российской Федерации от 15 июля 2022 г. № 1268 «О порядке предоставления компенсационной выплаты отдельным категориям лиц, подвергающихся риску заражения новой коронавирусной инфекцией»). В частности, дополнительных денежных выплат лишились медицинские работники и водители скорой медицинской помощи; медицинские работники диагностической службы, включая клинико-диагностические лаборатории; медицинские работники проводящие (обеспечивающие проведение) патологоанатомические исследования; «узкие специалисты» стационарного и амбулаторного звена; фельдшеры терапевтических участков поликлиник; медицинские работники компьютерной томографии; УЗИ-диагностики; рентгенологические лаборанты; медицинские работники неотложной помощи поликлиник; сотрудники службы крови, контактирующие с донорами с диагнозом COVID-19 при выполнении должностных обязанностей и др. Лишь определенным категориям работников вместо данных мер соцподдержки будут выплачиваться компенсационные выплаты (в размере 25% от должностного оклада). Среди них сотрудники стационарных отделений, определенных региональным органом в сфере здравоохранения как объекты для лечения больных COVID-19, а также работники поликлиник и амбулаторно-поликлинических центров первичной амбулаторной помощи пациентам с ОРВИ и COVID-19, где проводится лечение больных с симптомами ОРВИ и забирается материал на лабораторный анализ. Остальные же категории работников, подверженные риску заражения ковидом, остались без каких-либо мер материальной поддержки. При этом из-за того, что эти категории медработников не поименованы в постановлении № 1268, руководители медицинских организаций не могут внести их в перечень должностей работников, непосредственно оказывающих медицинскую помощь пациентам с COVID-19, а значит не могут и выплачивать им компенсации. Иркутское профобъединение считает, что данная несправедливость препятствует соблюдению принципов справедливой оплаты труда медицинских работников, а также может привести к социальной напряженности в сфере здравоохранения и сокращению и без того дефицитного кадрового потенциала Иркутской области. В то же время, согласно нормам федерального законодательства органы государственной власти субъектов РФ и органы местного самоуправления вправе самостоятельно устанавливать размеры и условия оплаты труда, а также меры социальной поддержки медицинским и иным работникам, оказывающим медицинскую помощь по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции. В связи с этим профобъединение просит губернатора Иркутской области и председателя Законодательного собрания Иркутской области пересмотреть перечень должностей медицинских работников, имеющих право на компенсационные выплаты как лица, подвергающихся риску заражения новой коронавирусной инфекцией, и дополнить его указанными категориями работников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.07.2025 07:00
Кадровый центр Орловской области сообщил о запланированных ярмарках вакансий -
06.07.2025 18:22
Новосибирскстат опубликовал данные о средней заработной плате работников в регионах СФО -
06.07.2025 02:44
Вахтовикам в Сеяхе начали выплачивать долги по зарплате -
05.07.2025 15:52
Вырос уровень конкуренции за рабочие места в Воронежской области -
05.07.2025 10:23
Увеличен размер субсидий для компаний в Саратовской области за прием на работу граждан с ограниченными возможностями -
04.07.2025 22:22
Депутаты Государственной Думы РФ подготовили законопроект о сокращении рабочего дня в пятницу на один час -
04.07.2025 17:04
Названы наиболее востребованные профессии в Астраханской области -
04.07.2025 13:20
На Ставрополье поддержали инициативу профсоюзов об индексации зарплат бюджетников -
04.07.2025 12:09
Министр труда и социальной защиты РФ и Глава Башкортостана посетили кадровый центр в Сибае -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.