
Администрация Зубовского института обвинила уволенных сотрудников в искажении фактов
Источник: www.rosbalt.ru
Территория: Санкт-Петербург
21 июля 2014 года в пресс-центре ИА "Росбалт" прошла очередная пресс-конференция, посвященная проблемам Российского института истории искусств (РИИИ), где бывшие и нынешние сотрудники института рассказали об итогах года под руководством нового директора. В частности, они заявили, что библиотека работает только один день. Руководство РИИИ дало ответ на заявления бывших и некоторых нынешних сотрудников РИИИ, обвинив их во лжи. В ответе говорится о том, что в институте проводятся международные конференции и семинары, ученые выступают с публичными лекциями, ездят в экспедиции и на научные командировки, выходят монографии и сборники, работают Ученый совет и аспирантура, а план научно-исследовательских работ РИИИ на 2014 год выполняется без каких-либо сбоев.
Руководство Российского института истории искусств дало ответ на заявления бывших и некоторых нынешних сотрудников РИИИ, обвинив их во лжи, умалчивании и передергивании фактов. В ответе на несколько листов, в частности, говорится о том, что о ситуации в институте "рассказывали лица, не обладающие всей полнотой информации в силу того, что они либо уже не работают в РИИИ, либо занимаются в институте деятельностью, которая не позволяет оперировать точными цифрами и достоверными фактами". Так, например, по поводу увольнения сотрудников института администрация говорит следующее: "На 1 октября 2012 года в РИИИ было 184 штатные единицы, а на 1 апреля 2013-го – уже 125 штатных единиц. Когда, каким образом и почему сократилась численность сотрудников института (со 184 до 125 – за полгода!), кто именно был сокращен, на каком основании – эти вопросы почему-то не интересуют ни журналистов, ни председателя профкома института. По состоянию на 5 июня 2014 года в РИИИ 78 штатных единиц. Произошло значительное реформирование штатной структуры, та оптимизация, которую в качестве важнейшей задачи определило Министерство культуры для подведомственных учреждений". Эта оптимизация, как указывается в ответе, проведена была за счет сокращения пустых ставок — например, ставка "кассира" или "экспедитора". Также были сокращены еще 11 ставок в связи с тем, что такие виды работ, как уборка помещений, охрана и обслуживание здания, были переданы на аутсорсинг. Еще несколько ставок были объединены на условиях внутреннего и внешнего совместительства. Все эти преобразования привели к тому, что, по состоянию на апрель 2014 года, средняя зарплата сотрудников института составила 35 тыс. 600 рублей. Администрация Зубовского института указала, что сегодня в РИИИ 56 научных сотрудников, а структура института не изменилась: по-прежнему, работают 8 научных секторов. "Лживыми" названы утверждения бывших сотрудников о том, что "научная деятельность остановлена, основные проекты под угрозой срыва". Руководство уверяет, что в институте проводятся международные конференции и семинары, ученые выступают с публичными лекциями, ездят в экспедиции и на научные командировки, выходят монографии и сборники, работают Ученый совет и аспирантура. Также там заверяют, что сегодня план научно-исследовательских работ РИИИ на 2014 год выполняется без каких-либо сбоев: всего научными сотрудниками института должно быть проведено 57 научных исследований. Подвергнуты критике высказывания сотрудников института о неработающей научной библиотеке и о том, что в аспирантуру института будет осуществлен набор исключительно на платной основе. А по поводу замечания о возрасте научных сотрудников института (средний — около 60 лет) в ответе говорится, что "научный коллектив – не футбольная команда, и средний возраст сотрудников не 25 лет, и даже не 30, как у игроков российской сборной". "Но ориентироваться на возраст, как единственный критерий научной состоятельности коллектива, просто смешно", - уверяют там. Напомним, Ольга Кох стала и.о. директора РИИИ в июне прошлого года. Она заняла место уволенной Татьяны Клявиной. После этого институт был оштрафован на 90 тыс. рублей за нарушение норм трудового законодательства. Проверка прокуратуры показала, что в 2013 году, с приходом нового руководства, в РИИИ было сокращено 48 штатных единиц. При этом администрация не направляла в профсоюз проекты приказов на сокращение, что прописано в Трудовом кодексе. Еще один штраф в 50 тыс. рублей был наложен на РИИИ за несоблюдение законодательства при увольнении некоторых сотрудников. В адрес и.о. директора учреждения Ольги Кох зампрокурора Петербурга внес представление об устранении нарушений. 21 июля в пресс-центре ИА "Росбалт" прошла очередная пресс-конференция, посвященная проблемам РИИИ, где бывшие и нынешние сотрудники института рассказали об итогах года под руководством нового директора. В частности, они заявили, что библиотека работает только один день, издательство не сможет выпустить положенные 10 книг в год, ведущие сотрудники уволены, а оставшийся "коллектив мало того, что сильно общипан, так еще и расколот".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.07.2025 15:04
Организована проверка по коллективному обращению работников ООО "Костромской машиностроительный завод" о невыплате зарплат -
11.07.2025 12:45
Граждане Нижегородской области воспользовались господдержкой по профориентации -
11.07.2025 11:08
Средняя зарплата работников в Челябинской области достигла 80 тыс. рублей -
11.07.2025 10:47
Депутат Государственной Думы РФ предложил работодателям ослабить требования к дресс-коду во время жаркой погоды -
11.07.2025 10:46
Центр занятости населения Татарстана сообщил о снижении вакантных рабочих мест -
11.07.2025 09:16
Правительство Оренбургской области сообщает о трудоустройстве подростков в регионе -
11.07.2025 08:45
Центр занятости населения Татарстана назвал среднюю предлагаемую работникам зарплату -
11.07.2025 06:33
Программа трудовой мобильности реализуется в Приморском крае -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске -
10.07.2025 20:28
Выплачены долги по зарплате работникам воронежского ООО «КДЕ-Инжиниринг»
В стране и за рубежом >>
-
07.07.2025 16:47
Законопроект об установлении новых пошлин для трудовых мигрантов внесен в Государственную Думу РФ -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.