Государственная инспекция труда подтвердила факты нарушений условий труда на Новоульяновском шиферном заводе

Источник: 73online.ru

Территория: Ульяновская область

Населенные пункт(ы): Новоульяновск (*2)

Специалисты Федерации профсоюзов выехали на предприятие ООО "Новоульяновский шиферный завод" для оценки ситуации и направили обращение в областную Государственную инспекцию труда с просьбой провести внеплановую выездную проверку. Результаты проверки подтвердили факты нарушения трудового законодательства работодателем: несоблюдение температурного режима, аварийное состояние производственных площадей, несвоевременную выплату зарплаты и невыдачу средств индивидуальной защиты.

Несколько дней назад на сайте федерации профсоюзов Ульяновской области, которую возглавляет бывший министр труда региона Анатолий Васильев появился пресс-релиз. В нем сообщается, что руководство ООО "Новоульяновского шиферного завода" нарушает трудовое законодательство. В коллективном обращении, под которым подписались 55 работников, было отмечено, что заводчане трудятся в недопустимых санитарных условиях труда – в производственных помещениях температура воздуха не превышает +1,+2 градусов, а работодатель нарушает сроки выплаты зарплаты. Напомним, в конце прошлого года руководство завода приняло решение о приостановлении деятельности с 1 апреля 2017 года на неопределенный срок. Период с февраля по март 2017 года был объявлен временем простоя. В настоящее время из 104 заводчан уже высвобождены более 60 человек. Специалисты городского Центра занятости населения совместно с председателем заводского профсоюза провели работу по их трудоустроуйству. Треть работников, попавших под сокращение, трудоустроена, еще 40 граждан написали заявление по соглашению сторон с выплатой одного-двух окладов. Сейчас на учете в Центре занятости населения г. Новоульяновска стоят 6 человек. Между тем, 16 февраля на Новоульяновском шиферном заводе было объявлено об окончании временного простоя в связи с необходимостью уборки территории от мусора, а также разборки и консервации оборудования. «Около 40 работников оказались в непростой ситуации – их вызвали из простоя для выполнения работ, не соответствующих их должностным обязанностям. Однако работодатель обязан уведомить работников об изменении условий труда за 2 месяца, оформить новые трудовые договоры. Данные меры предприняты не были, тем самым, руководство завода допустило нарушение трудового законодательства. В результате специалисты Федерации профсоюзов выехали на предприятие для оценки ситуации и направили обращение в областную Государственную инспекцию труда с просьбой провести внеплановую выездную проверку», - отметил председатель Федерации профсоюзов Ульяновской области Анатолий Васильев. Результаты проверки подтвердили факты нарушения трудового законодательства работодателем: несоблюдение температурного режима, аварийное состояние производственных площадей, несвоевременную выплату зарплаты и невыдачу средств индивидуальной защиты. В ходе встречи работники шиферного завода сообщили, что работодатель оказывал на них моральное и психологическое давление. Так, несколько человек потеряли право на оформление досрочной пенсии, согласившись на увольнение по соглашению сторон. По итогам совещания принято решение запустить судебный процесс по признанию недействительными заявлений, написанных под давлением руководства предприятия. Специалисты Госинспекции труда окажут всю необходимую юридическую помощь работникам. В то же время исполняющий обязанности генерального директора ООО «Новоульяновский шиферный завод» Юрий Курбасов сообщил, что возможности улучшить условия труда не представляется возможным.