
Заявление администрации пивоварни «Хейнекен»: Профсоюзные активисты пытаются дестабилизировать обстановку на предприятии
Источник: www.baltinfo.ru
Территория: Санкт-Петербург
25 мая на пивоварне были размещены объявления, призывающие сотрудников принять участие в пикете, который намерены провести профсоюзные лидеры 31 мая. Как сообщалось ранее, профсоюзы намеренытвыступить против неисполнения руководством фииала представлений госинспекции по труду и прокуратуры об отмене дисциплинарных взысканий в отношении участников забастовок в ноябре и декабре 2011 года.
Санкт-Петербург, 28 мая. Руководство филиала «Пивоварни Хейнекен» расстроено тем, что профсоюз предприятия не желает идти на продуктивный диалог. Об этом говорится в заявлении директора предприятия Олега Бокова по поводу планируемой 31 мая акции протеста профсоюза пивоварни, передает корреспондент «БалтИнфо». 25 мая на пивоварне были размещены объявления, призывающие сотрудников принять участие в пикете, который намерены провести профсоюзные лидеры 31 мая. Как сообщалось ранее, профсоюзы намерены выступить против неисполнения руководством филиала представлений госинспекции по труду и прокуратуры об отмене дисциплинарных взысканий в отношении участников забастовок в ноябре и декабре 2011 года. Работники «Хейнекен» намерены провести пикет Олег Боков отмечает, что на сегодняшний день действие постановлений прокуратуры и ГИТ приостановлено до вступления в силу окончательного решения судов, в которых компания оспаривает эти постановления. «Таким образом, действия компании абсолютно законны, ведь законом не предусмотрено исполнение предписаний, действие которых приостановлено», - подчеркивает директор компании. В заявлении директора говорится, что около месяца назад на филиале приступил к работе новый директор, частично сменилось руководство. «Но активисты профсоюзов вместо продуктивного диалога с новым руководством предприятия пытаются дестабилизировать ситуацию на пивоварне и привлечь внимание к своей деятельности. Для достижения своих целей лидеры профсоюзных организаций вводят в заблуждение сотрудников предприятия, общественность и СМИ, обвиняя компанию в неисполнении решений прокуратуры Невского района и государственной инспекции по труду (ГИТ)», - отмечает Боков. По его словам, руководство предприятия расстроено тем, что работа профсоюзных организаций остается за пределами продуктивного диалога, что профсоюзные лидеры не готовы вступить в диалог с новым руководством пивоварни, а сотрудников снова призывают выходить на улицу. На предприятии функционируют две профсоюзные организации. В профсоюзной организации «АПК» (Агро Промышленный Комплекс) числится 41 сотрудник, первичка «Солидарность» насчитывает 4 сотрудника. Всего на пивоварне работает около 350 человек. «Мы надеемся, что оба лидера профсоюзных организаций вспомнят о том, что основная задача профсоюза - участвовать в решении вопросов трудового коллектива», - отмечает Олег Боков в своем заявлении. Как ранее сообщалось, инспекция по труду вынесла свои предписания по итогам проверки законности наложения дисциплинарных взысканий за участие в забастовке, о которой работодатель был уведомлен. Суд подтвердил законность предписаний инспекции по труду к руководству «Хейнекен» Суд вернется к иску уволенных профлидеров «Хейнекен» 26 июня Напомним, с 12 по 16 января 2012 года профлидеры предприятия – Виталий Морозов и председатель первичной профсоюзной организации «Солидарность» Сергей Колегов - провели голодовку в знак протеста против дисциплинарных взысканий в отношении сотрудников, участвовавших в предупредительной забастовке. 27 января Колегов и Морозов были уволены. 26 июня суд рассмотрит их иск о незаконности увольнения.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.09.2025 14:20
Тысячный кадровый центр «Работа России» откроется в 2025 году -
16.09.2025 11:16
Мэр Екатеринбурга подписал постановление об индексации зарплат бюджетников -
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
16.09.2025 09:35
Директора "КамМонтажСтрой" в Татарстане осудят за невыплату зарплаты -
16.09.2025 09:24
Сократился разрыв между наиболее низкими и высокими зарплатами работников -
16.09.2025 09:04
О формировании единой карты семейно ориентированных работодателей заявил глава Минтруда РФ -
16.09.2025 09:00
Проведено совещание по вопросам защиты трудовых прав граждан на территории Северо-Западного региона -
16.09.2025 08:24
В Государственной Думе РФ предложили изменение расчета пенсий -
16.09.2025 00:00
Финал конкурса “Молодой профсоюзный лидер в здравоохранении” состоялся в Красноярске -
16.09.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников ООО «Тувинская горнорудная компания»
В стране и за рубежом >>
-
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
15.09.2025 15:56
Фермеры во Франции готовятся к общенациональной акции протеста -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
08.09.2025 09:18
Работники метрополитена в Лондоне начали неделю бессрочных забастовок -
04.09.2025 21:32
Правительство РФ направит регионам дополнительное финансирование на подготовку кадров для АПК -
10.09.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в августе -
08.09.2025 20:44
Депутат Государственной Думы РФ предложил предоставлять служебное жилье воспитателям детсадов -
09.09.2025 18:35
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести прогрессивную оплату труда для учителей -
08.09.2025 18:55
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов прокомментировал повышение зарплат бюджетников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.