
В Алагире продолжается забастовка работников "Гранит Селекта" из-за невыплаты зарплат
Территория: Республика Северная Осетия-Алания
Населенные пункт(ы): Алагир
Работники предприятия "Гранит Селект" в Алагире продолжают забастовку и требуют выплаты зарплаты, которую они не получали уже восемь месяцев. Писать заявление в прокуратуру они отказались. Считают, это только затянет решение вопроса.
Сотрудники предприятия «Гранит Селект» в Алагире требуют выплаты зарплаты, которую они не получали уже восемь месяцев. На этой неделе работники горнодобывающего предприятия покинули свои рабочие места и перекрыли грузовикам въезд на территорию. Они также пообещали не выпускать с предприятия грузовики с песком и щебнем до погашения долга. Суммы задолженности по зарплате, по словам рабочих, составляют порядка 80 тысяч рублей на человека. Руководство уже полгода переносит сроки выдачи денег, хотя прежде обещало рассчитаться со всеми еще летом.
Третьи сутки рабочие стоят возле этих ворот. Это въезд на предприятие «Гранит-Селект», которое входит в группу компаний «Дорстройсервис». Еще на прошлой неделе поток грузовых машин здесь не прекращался, как утверждают забастовщики. Но сейчас ни ввезти, ни вывезти материал с территории предприятия невозможно. Люди стоят живой стеной и требуют выплатить им зарплату. Рабочие говорят, не получают денег - одни по полгода, другие - почти год, есть и такие, кому не платят 3-4 месяца. От чего зависят выплаты, сотрудники предприятия не понимают и якобы этого им никто не объясняет.
Таймураз Кодзаев, сотрудник предприятия «Гранит-Селект»: «Последнюю зарплату мне заплатили в апреле за март. За остальные два месяца уже восемь месяцев просрочка. Остальным - кому за четыре месяца, кому за год и больше».
Не правда, говорят в администрации предприятия. Сроки по задержке выплат преувеличены. В юридическом отделе уверены - информация, которая появилась в средствах массовой информации о забастовке рабочих и о долгах - спланированная акция, чтобы дискредитировать руководство предприятия.
Игорь Плужников, начальник юридического отдела ООО «Гранит-селект»: «Хочу вас заверить, что последние шесть месяцев предприятие никакой производственной, финансовой, хозяйственной и других видов деятельности не вело. Поэтому вводить в заблуждение общественное мнение совершенно безосновательно. Задолженность есть, и ее никто не отрицает. Как только поступят средства от министерства финансов республики и комитета дорожного хозяйства, все задолженности по заработной плате сотрудникам будут погашены».
Учредитель компании «Дорстройсервис» Георгий Казбеков рассказывает: ситуация по долгам действительно сложная. Сейчас на предприятии процедура наблюдения - первая стадия банкротства. С «Дорстройсервисом» еще в июне разорвали многообещающий контракт на 2,5 миллиарда рублей. Произошло это из-за финансовых разногласий, объясняет Казбеков. Финансовый спор за 500 миллионов рублей продолжается и сейчас - в Волгоградском суде. Именно там компания принимала участие в строительстве объектов инфраструктуры для чемпионата мира по футболу. После отказа заказчиков в компании начались большие проблемы.
Георгий Казбеков, учредитель компании «Дорстройсервис»: «Часть денег уже отсудили. Выплачиваются задолженности, в том числе в первую очередь заработные платы, порядка 70% погашены. Так как «Дорстройсервис» выполнил государственные заказы, имеется задолженность по остальным нашим государственным заказчикам, но поскольку мы живем и работаем в правовом поле, естественно, все эти долги уже отсужены или отсуживаются. Также поступают на счет компании. Естественно, так как идут судебные решения, этот процесс занимает длительное время. Перед нами стоит задача, если в этом году не успеем, то в январе ликвидировать задолженность по заработной плате перед сотрудниками».
Временный управляющий предприятия также заверил, что с людьми ведется открытый диалог. Никто не прячется. Двери в администрацию «Дорстройсервиса» открыты. Более того, 19 миллионов по зарплате уже выплачены. Остальные деньги люди получат, когда предприятию вернут крупные долги.
Дмитрий Калюжин, врио управляющего ООО «Дорстройсервис»: «На самом деле, какие-то спекуляции происходят вокруг ситуации по поводу невыплаты заработной платы от «Дорстройсервис». Мы бы хотели эту ситуацию прояснить. На сегодняшний день у государственного заказчика имеется задолженность перед «Дорстройсервис» в размере примерно 13 млн рублей. И примерно такая же задолженность имеется перед людьми, проживающими в республике - бывшими работниками. Работало более 2 тысяч человек».
Вообще в «Дорстройсервисе» уверены, что предприятие вновь встанет на ноги. За плечами успешные проекты и огромный опыт в строительстве дорог, в том числе олимпийских объектов. Только в прошлом году зарплатный фонд организации составил больше 600 миллионов рублей. 70% рабочих при этом трудились именно в Северной Осетии, говорит Георгий Казбеков. И многие из них рассчитывают вернуться на родное предприятие. Но пока ситуация сложная и есть непонимание. Люди устали ждать.
Асланбек Лолаев, сотрудник предприятия «Гранит-Селект»: «Мы хотим зарплату до Нового года. Мы не хотим писать заявление ни в прокуратуру, ни в милицию, ни в следственный комитет. Это ничего не даст».
То же самое рабочие говорят полицейским, которые приезжали к ним. Писать заявление люди отказались. Считают, это только затянет решение вопроса. Говорят, хотят получить хоть бы часть денег. Впереди праздники - а дома полное банкротство.
alaniatv.ru/vesti/?id=27476
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.04.2025 12:56
Минтруд РФ: средняя зарплата работников в Челябинской области составляет 51 тыс. рублей -
04.04.2025 12:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты в хабаровском ООО «Алмаз Универсал» -
04.04.2025 12:00
Установлен факт долгов по зарплатам перед работниками выборгского «Армтехномета» -
04.04.2025 11:20
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов изложило позицию по изменению лимита переработок -
04.04.2025 10:28
ООН: автоматизация под воздействием ИИ приведет к сокращению рабочих мест -
04.04.2025 09:02
Предприятие «Стаффтрак» в Екатеринбурге частично погасило задолженность по зарплате -
04.04.2025 08:54
На рынке труда Саратовской области уменьшилось число вакансий -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
04.04.2025 00:00
Переизбран председатель Иркутской областной организации Рослепрофсоюза -
04.04.2025 00:00
Снизился уровень безработицы в Забайкальском крае
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.