В Хельсинки остановился весь транспорт из-за забастовки
Автор: Юлия Рыженкова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Финляндия
2 февраля 2018 года в Финляндии проходит всеобщая забастовка работников общественного транспорта, в которой участвует около 30 тыс. человек. Забастовку устраивают профсоюзы, которые не согласны с нововведением, требующим для получения пособия по безработице активно искать вакансии. Если же активность посчитают недостаточной, то пособие будет снижаться.
2 февраля в Финляндии проходит всеобщая забастовка работников общественного транспорта, в которой участвует около 30 тыс. человек. В Хельсинки и в некоторых других городах не ходят автобусы, трамваи, метро. С 6 утра до 18 вечера закрыты грузовые порты страны, сообщает РИА Новости. Забастовку устраивают профсоюзы в знак протеста против введенной правительством «модели активности». Для получения пособия по безработице теперь необходимо, чтобы безработный активно искал вакансии. Если же его активность посчитают недостаточной, то пособие будет снижаться. Президент Центрального объединения профсоюзов Финляндии SAK Яркко Элоранта считает, что новая модель несправедлива. По его словам, во многих частях страны нелегко найти работу, кроме того, возможности поиска работы зависят от профессии. По оценкам местных СМИ, акция может стать самой масштабной почти за 100 лет - такого размаха протестное движение достигало лишь в 1917 году.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.11.2025 11:57
Уровень безработицы в Астраханской области составляет 0,4% -
01.11.2025 09:38
Служба занятости ЯНАО сообщила о предлагаемых стажировках для студентов и выпускников до 30 лет -
01.11.2025 00:00
Красноярская краевая организация Профсоюза образования предлагает увеличить базовый оклад педагогических работников -
31.10.2025 19:15
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге превысила 117 тыс. рублей -
31.10.2025 19:13
Расследуется уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам банного комплекса в Уфе -
31.10.2025 19:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Нальчикский водоканал» -
31.10.2025 17:55
Выросла средняя зарплата работников в Калининградской области -
31.10.2025 15:16
Мэр Екатеринбурга объявил о повышении окладов работникам коммунальных служб -
31.10.2025 15:00
Средняя заработная плата работников в Орловской области снизилась -
31.10.2025 14:18
Названы наиболее востребованные специальности при бесплатном переобучении
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
