В Санкт-Петербурге подписано трёхстороннее соглашение о повышении МРОТ
Источник: lfpspb.com
Территория: Санкт-Петербург
В Санкт-Петербурге подписали соглашение о повышении минимальной заработной платы на 1 тыс. рублей. Соглашение об увеличении МРОТ более чем на 6% вступит в силу с 2019 года. Минимальная зарплата составит 18 тыс. рублей.
Сегодня в Экспофоруме состоялось подписание Обязательств сторон на 2019 год к рамочному Трехстороннему соглашению Санкт-Петербурга на 2017-2019 годы и Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге на 2019 год. Эти документы скрепили своими подписями действующий глава Северной столицы Александр Беглов, председатель Ленинградской Федерации профсоюзов (ЛФП) Владимир Дербин и президент Союза промышленников и предпринимателей Санкт-Петербурга Анатолий Турчак. Соглашения определяют социально-экономическое развитие региона на ближайшее будущее и затрагивают интересы не только трех миллионов трудящихся, но и всех петербуржцев. Так в Обязательствах сторон прописаны обязательства властей, профсоюзов и работодателей в разных сферах жизни региона. Это и экономическая политика, и трудовые отношения, и занятость, и зарплата, и социальная защита, и ЖКХ, и экологическая безопасность, и транспорт... В этом году, по словам Владимира Дербина, социальные партнеры согласовали более 170 пунктов своих обязательств. Как отметил на церемонии подписания председатель ЛФП, именно по обязательствам в сфере транспортного обслуживания шли наиболее принципиальные споры на заседаниях городской Трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. «В итоге нам удалось договориться об очередной заморозке стоимости проезда по многоразовым проездным билетам, которыми пользуются в основном работающие граждане», - подчеркнул лидер профсоюзов Санкт-Петербурга. «Также мы договорились, что теперь правом на льготный проезд будут пользоваться дети достигшие семи лет, но по каким-то причинам не посещающие образовательные организации. До 1 сентября такое же право будут иметь и выпускники школ», - рассказал председатель ЛФП. Что касается минимальной заработный платы (МЗП), то, по словам подписантов, в 2019 году в Санкт-Петербурге она составит 18 000 рублей, увеличившись, таким образом, на тысячу рублей, или более чем на 6%. Петербургская «минималка» почти в 1,6 раза выше, чем федеральный МРОТ, и в полтора раза больше, чем прожиточный минимум для трудоспособного населения в Северной столице. При этом в нее не включаются основные компенсационные выплаты. Лидер петербургских профсоюзов отметил, что в данном соглашении вот уже третий год отдельно прописывается такой важный показатель, как тарифная ставка работника 1 разряда, которая не должна быть ниже 13 500 рублей. Профлидер региона выразил надежду, что в будущем году работодатели будут единодушны в повышении и ее размера По словам председателя ЛФП, профсоюзы, власть и работодатели принимали в трехстороннем диалоге решения, направленные на повышение уровня и качества жизни населения. Врио губернатора Александр Беглов подчеркнул, что средства на повышение минимальной заработной платы городу удалось найти за счет оптимизации бюджета, в частности, поправок, которые были внесены ко второму чтению. «Мы сделали все возможное, чтобы улучшить качество жизни в Петербурге в 2019 году», - сказал он. Действующий глава города также отметил, что сегодня необходимо вкладывать больше средств в инновационные проекты и повышать производительность труда за счет создания высокотехнологичных рабочих мест. Президент Союза промышленников и предпринимателей Санкт-Петербурга Анатолий Турчак особо отметил жесткую и принципиальную позицию представителей профсоюзов на переговорах по Обязательствам сторон и минимальной заработной плате.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.03.2024 14:51
Состоялся Пленум Самарской организации Профсоюза работников здравоохранения РФ -
28.03.2024 13:49
В Саратовской области представлено 30 тыс. вакансий -
28.03.2024 11:47
Профсоюзы выступили за обязательную публикацию вакансий в рамках новых правил оргнабора -
28.03.2024 08:21
Задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области составляет 1,3 млн рублей -
28.03.2024 06:14
Красноярская краевая трехсторонняя комиссия обсудила потребность в работниках в регионе -
28.03.2024 02:46
В Государственной Думе РФ предлагают обязать работодателей оплачивать проезд сотрудников -
28.03.2024 00:00
Работники скорой помощи в Алтайском крае обратились к Президенту РФ по вопросу социальных выплат -
28.03.2024 00:00
В Кемеровской области определены вакансии с зарплатой от 100 тыс. рублей -
27.03.2024 22:42
В ЯНАО отмечается дефицит на рынке труда -
27.03.2024 20:50
В Псковской области соцпартнеры заключили отраслевое соглашение в сфере здравоохранения
В стране и за рубежом >>
-
27.03.2024 00:58
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
27.03.2024 13:27
Персонал испанских аэропортов предупредил о запланированных забастовках -
26.03.2024 11:51
Минтруд РФ предлагает ограничить срок трудовых договоров с мигрантами -
25.03.2024 00:00
Применение законодательства о занятости обсудили на заседании РТК -
22.03.2024 00:00
Утверждены девиз и лозунги Первомайской акции профсоюзов -
27.03.2024 07:55
В Южной Корее бастуют ординаторы и интерны -
22.03.2024 14:34
В первом квартале российская экономика продолжает расти -
21.03.2024 14:45
В Германии 25 тыс. работников Bosch протестовали против увольнений -
21.03.2024 00:00
Состоялось заседание Исполнительного комитета крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
20.03.2024 14:18
Бюджетники Франции бастуют против низких зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.