
На предприятии "Челябинский электрический транспорт" работники требуют отставки директора
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Челябинск
Сотрудники ООО "ЧелябГЭТ" намерены отправить письмо губернатору Челябинской области с просьбой о снятии с должности директора предприятия.
Сотрудники ООО «ЧелябГЭТ» намерены отправить письмо губернатору Челябинской области Алексею Текслеру с просьбой о снятии с должности директора предприятия. Об этом 74.RU сообщили работники. Они недовольны низкой зарплатой, условиями труда, а также изношенностью подвижного состава. — Работая без выходных, водители зарабатывают 18–19 тысяч рублей. Из этой суммы вычтем 5 тысяч аванса и получим 14 тысяч рублей — зарплата приравнивается к дворнику, – заявил один из водителей. Однако в управлении транспорта области сказали, что увольнять Павлюченко не планируют. В ведомстве не получали от водителей или кондукторов обращений. – Я связался с председателем профсоюза предприятия. Да, люди недовольны, некоторых уволили, но это нормальный процесс. Мы готовы встретиться со всеми и обсудить. Но надо смотреть на результаты за два года, а они есть, — рассказал начальник управления транспорта Максим Кичеев. Чиновник добавил, что предприятие постепенно выплачивает долги и выходит на положительный баланс. Александр Павлюченко объяснил снижение зарплаты в январе праздниками. Председатель Челябинского обкома профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства Наталья Вараксина подтвердила «Солидарности», что недовольство на «ЧелябГЭТ» есть, но не массовое. В первичку на предмет протестных акций, по ее словам, люди не обращались. – Конечно, доля правды есть, но в той сложной ситуации, в которой находится вообще общественный транспорт в Челябинской области десятилетиями, Павлюченко, по крайней мере, пытается что-то сделать. В режиме жесткой экономии ему удалось за три года снизить финансовую нагрузку на предприятие. Тем не менее, долги у предприятия есть. Профсоюзная организация ведет переговоры по поводу повышения зарплаты, но финансовая ситуация не позволяет. Тем не менее, в 2019 году по сравнению с 2018 годом у водителей троллейбусов зарплата выросла на 10–11%, у водителей трамваев на 8%. То есть претензии к работодателю, что он не индексирует зарплату водителям и кондукторам, отпадают. Суммы, о которых говорят, что получают по 14 тысяч рублей чистыми – скорее всего, это водители третьего класса, которые недавно приступили к работе и которые еще не имеют доплат, существующих для водителей второго и первого классов. Тем не менее, директор доплачивет и им, стараясь удержать молодежь на предприятии. Ситуация, конечно, очень противоречивая. Скорее всего, это реакция людей, которых уволили, – рассказывает Наталья Вараксина. Профлидер отмечает, что ситуация на «ЧелябГЭТ» – это одно из звеньев кризиса общественного транспорта. – Три года назад был обанкрочен МУП, а 10 лет назад ликвидировано предприятие «Челябгортранс». Предполагается, что к концу года будет создано какое-то очередное предприятие в рамках челябинской агломерации. Какая судьба будет у «Челябинского электротранспорта» – пока непонятно. Тема переформатирования общественного транспорта в Челябинске с приходом губернатора Текслера и до него периодически муссируется, но дело с мертвой точки не сдвигается. Новый подвижной состав электротранспорта не приобретается. Некие запчасти для троллейбусов и трамваев все же закупаются, потому что по выпуску подвижного состава на улицы города пока срывов нет. То есть как-то умудряются ремонтировать. С одной стороны, к Павлюченко много претензий, с другой стороны, надо говорить, что более-менее работу наладил в условиях безденежья, – отметила Вараксина.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.09.2025 13:41
Работникам «Строительного Архитектурного Центра» в Альметьевске не выплачивали зарплату -
17.09.2025 11:31
Суд взыскал с ООО «Технология» задолженность по заработной плате -
17.09.2025 11:23
Активные меры содействия занятости принимаются на Камчатке -
17.09.2025 08:14
Расследуется уголовное дело о зарплатном долге перед работниками ООО «Энергомост» -
17.09.2025 07:20
Работникам “Кулундаконсервмолоко” в Алтайском крае снижают зарплату -
17.09.2025 07:10
Московская Федерация профсоюзов провела семинар для информационных работников -
17.09.2025 00:35
Порядок присвоения звания «Ветеран труда» обсудят на заседании Госсовета Татарстана -
16.09.2025 21:14
Депутат Государственной Думы РФ объяснил идею увеличения сроков оплачиваемого отпуска -
16.09.2025 19:36
Минтруд Татарстана назвал наиболее высокооплачиваемые специальности -
16.09.2025 17:40
Центробанк РФ спрогнозировал рост влияния климата на рынок труда
В стране и за рубежом >>
-
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
15.09.2025 15:56
Фермеры во Франции готовятся к общенациональной акции протеста -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
08.09.2025 09:18
Работники метрополитена в Лондоне начали неделю бессрочных забастовок -
04.09.2025 21:32
Правительство РФ направит регионам дополнительное финансирование на подготовку кадров для АПК -
10.09.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в августе -
08.09.2025 20:44
Депутат Государственной Думы РФ предложил предоставлять служебное жилье воспитателям детсадов -
09.09.2025 18:35
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести прогрессивную оплату труда для учителей -
08.09.2025 18:55
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов прокомментировал повышение зарплат бюджетников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.