На Филиппинах профсоюз отстоял рабочие места в автопромышленности
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Филиппины
Филиппинский профсоюз рабочих-металлистов (PMA) добился успеха, направив в правительство петицию с требованием защитить рабочие места
Филиппинский профсоюз рабочих-металлистов (PMA) добился успеха, направив в правительство петицию с требованием защитить рабочие места, сообщает сайт Глобального союза IndustriALL. В результате Министерство торговли и промышленности страны ввело заградительную пошлину на ввоз полностью собранных автомобилей, указав, что с 2014 по 2018 год импорт легковых автомобилей увеличился на 35 процентов и захватил 70 процентов доли рынка. С другой стороны, с 2017 по 2018 год количество рабочих мест в автопроме сократилось на восемь процентов. Так, Mitsubishi Motors Philippines Corp. и Isuzu Philippines Corp. снизили объемы производства, сократив 400 и более 100 рабочих мест соответственно. В феврале 2020 года Honda Motors Philippines закрыла свой завод. Президент профсоюза металлистов Руэль Пунзалан отметил, что «еще предстоит убедить Филиппинскую комиссию по тарифам, чтобы через 200 дней она ввела заградительную пошлину на максимальный срок, на четыре года». - Мы надеемся, что этот шаг предотвратит недобросовестную конкуренцию и даст передышку местному автопрому. Правительство должно поддерживать местную обрабатывающую промышленность и сохранять возможности для занятости, - заявил профлидер.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.07.2025 14:45
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект о поддержке программы долгосрочных сбережений -
16.07.2025 13:03
Администрация Костромы подвела итоги проверок исполнения работодателями трудового законодательства -
16.07.2025 10:57
Семинар для молодых профактивистов стартовал в Астрахани -
16.07.2025 10:47
Министр финансов РФ сообщил о снижении количества бедных на 1,7 млн человек -
16.07.2025 08:21
Новые ограничения для трудовых мигрантов введут в Приморском крае -
16.07.2025 08:21
Совет Федерации РФ выступает против законодательного закрепления регулирования премий работников -
16.07.2025 08:11
Закон о материальной поддержке сирот при трудоустройстве вступил в силу в Башкирии -
16.07.2025 07:15
Работников ООО “Таманьнефтегаз” принуждают к увольнению по соглашению сторон -
16.07.2025 06:20
Продлен домашний арест генерального директора шахты «Инская» -
15.07.2025 16:49
Продолжается модернизация службы занятости Татарстана в рамках нацпроекта "Кадры"
В стране и за рубежом >>
-
14.07.2025 14:52
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроекты о дополнительных пошлинах для мигрантов -
15.07.2025 14:15
Забастовки в финской авиационной отрасли отменены по итогам переговоров -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
11.07.2025 16:00
Госдепартамент США массово сокращает работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.