Противотуберкулезный диспансер Новокузнецка оптимизирован, несмотря на обращения медиков к губернатору
В 2024 году Новокузнецкий клинический противотуберкулёзный диспансер, в ходе мероприятий по оптимизации, был присоединен к Кузбасскому клиническому фтизиопульмонологическому центру имени И.Ф. Копыловой. По заявлениям медиков после присоединения к кемеровскому Центру уволились десятки сотрудников по причине снижения размеров заработной платы, при этом трудовая нагрузка возросла значительно. Недовольные нарушениями трудовых прав, работники направили коллективное обращение в адрес губернатора региона. "...Наш стационар оказывает противотуберкулёзную помощь населению. Туберкулёз относится к социально значимым заболеваниям. С декабря 2024 года из Новокузнецкого туберкулёзного диспансера уволилось более 100 сотрудников — из-за низкой заработной платы, из-за массовых сокращений, людей просто подвели к этому! В 2025 году несмотря на повышение окладной части заработная плата в нашем медицинском учреждении снизилась на 40%. Из-за массовых увольнений в отделениях просто некому работать. Снижая уровень заработной платы, руководство медучреждения вынуждает увольняться сотрудников, если их не устраивает уровень заработной платы. Функциональные обязанности уволившихся сотрудников возлагают на оставшийся персонал за 25% от оклада, причём того оклада, который был до повышения, и это в лучшем случае, а то и вообще добавляют объём работы без оплаты труда, в нагрузку. Снижение уровня оплаты труда при росте цен и тарифов, а также уровня инфляции неминуемо приведёт к оттоку последних квалифицированных кадров из нашего медучреждения, что в свою очередь может привести к увеличению заболеваемости туберкулёзом в Новокузнецке. В городе уже большое количество тяжёлых и запущенных случаев болезни. Курс лечения от туберкулёза длится более 1,5 лет" - из текста обращения. По коллективному обращению медработников клинического противотуберкулезного диспансера из моногорода Новокузнецка, который стал филиалом ГБУЗ "Кузбасский клинический фтизиопульмонологический медицинский центр имени И.Ф.Копыловой", к губернатору региона о нарушениях трудовых прав следственным отделом СК РФ по Кемеровской области – Кузбассу организовано проведение доследственной проверки. В рамках ее проведения будут оценены доводы о неполучении денежных средств в полном объеме, установлен порядок их начисления. Следователям СК предстоит опросить медицинский персонал и должностных лиц, ответственных за начисление выплат. В мае 2025 года, по информации Кемеровского областного союза организаций профсоюзов "Федерация профсоюзных организаций Кузбасса" (ФНПР), активная стадия развития СТК в ГБУЗ "Новокузнецкий клинический противотуберкулезный диспансер" завершилась и медработникам не удалось достигнуть заявленных требований по оптимизационным мероприятиям. Вместе с тем, профсоюзная организация медучреждения на постоянной основе продолжает проводить разъяснительную работу по возникающим у работников вопросам - при внесении изменений в штатное расписание проверяется как обоснованность предлагаемых изменений, так и соблюдение процедуры соответствующих изменений с целью соблюдения трудовых прав работников. Факты, изложенные в коллективном обращении, проверялись представителями Министерства здравоохранения Кузбасса. Работникам разъяснены организационно-штатные мероприятия и даны ответы на вопросы по оплате труда. Для обеспечения трудовых прав работников, администрацией учреждения ведется активная работа с Центром занятости населения г. Новокузнецка, образовательными и иными организациями, которые могли бы трудоустроить высвобождаемый персонал. Непосредственно после реорганизации в 2024 году уволен 61 работник по различным причинам: собственное желание, смерть работника, медицинское заключение, прогул, выход на пенсию, призыв на военную службу, из них медиков - 23.
-
Завершение 01.05.2025 - 22.05.2025
Оптимизация Новокузнецкого клинического противотуберкулезного диспансера завершена
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.07.2025 15:04
Организована проверка по коллективному обращению работников ООО "Костромской машиностроительный завод" о невыплате зарплат -
11.07.2025 12:45
Граждане Нижегородской области воспользовались господдержкой по профориентации -
11.07.2025 11:08
Средняя зарплата работников в Челябинской области достигла 80 тыс. рублей -
11.07.2025 10:47
Депутат Государственной Думы РФ предложил работодателям ослабить требования к дресс-коду во время жаркой погоды -
11.07.2025 10:46
Центр занятости населения Татарстана сообщил о снижении вакантных рабочих мест -
11.07.2025 09:16
Правительство Оренбургской области сообщает о трудоустройстве подростков в регионе -
11.07.2025 08:45
Центр занятости населения Татарстана назвал среднюю предлагаемую работникам зарплату -
11.07.2025 06:33
Программа трудовой мобильности реализуется в Приморском крае -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске -
10.07.2025 20:28
Выплачены долги по зарплате работникам воронежского ООО «КДЕ-Инжиниринг»
В стране и за рубежом >>
-
07.07.2025 16:47
Законопроект об установлении новых пошлин для трудовых мигрантов внесен в Государственную Думу РФ -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.