"Уралвагонзавод" планирует перевести часть персонала на неполную рабочую неделю
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Нижний Тагил (*3)
В пресс-службе ОАО "Уралвагонзавод" заявили, что не исключают возможности перехода ряда предприятий концерна на неполную рабочую неделю из-за пандемии COVID-19 и падения спроса на гражданскую продукцию. Данный вариант развития событий рассматривается в качестве меры "по сохранению трудового коллектива и предотвращению негативных последствий оптимизации. В этом случае избежать снижения заработной платы не удастся. Но такая мера позволит оперативно развернуть производство при стабилизации спроса на рынке". Для сохранения рентабельности на "Уралвагонзаводе" введен режим жесткой экономии по всем направлениям. При этом в компании заявили, что по линии гособоронзаказа и военно-технического сотрудничества предприятие обеспечено работой в полном объеме. "Уралвагонзавод" является головным предприятием, входящем в госкорпорацию Ростех. Холдинг включает более трех десятков предприятий, в том числе екатеринбургский "Уралтрансмаш". Следует отметить, что ранее НМЦ "ТК" регистрировались ряд СТК на предприятиях ОАО "Уралвагонзавод": (industrialconflicts.ru/conflict/761;
industrialconflicts.ru/conflict/282;
industrialconflicts.ru/conflict/328;
industrialconflicts.ru/conflict/363;
industrialconflicts.ru/conflict/406;
industrialconflicts.ru/conflict/367;
industrialconflicts.ru/conflict/537). В Свердловской области численность нетрудоустроенных и зарегистрированных в органах службы занятости граждан в июле превысила 105 тыс. человек. Уровень безработицы составляет 4,96%.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.04.2026 13:08
Растет спрос на психологическую поддержку при трудоустройстве в Нижегородской области -
06.04.2026 09:02
Противодействие нарушениям трудовых прав граждан в Кемеровской области обсудили на заседании рабочей группы -
06.04.2026 08:47
Выплачены долги по зарплате работникам АО «Ямальская управляющая компания» -
06.04.2026 00:00
Профсоюзные организации работников культуры Хакасии и Красноярского края укрепляют сотрудничество -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
05.04.2026 15:00
Межведомственная группа по маршрутизации молодёжи к работодателям создана в Орловской области -
04.04.2026 00:00
Профсоюз сообщил о случаях задержек зарплат учителям -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников -
03.04.2026 18:18
Показатель средней зарплаты работников в Омской области снизился -
03.04.2026 16:18
Проект по профориентации и маршрутизации молодежи стартовал в ХМАО
В стране и за рубежом >>
-
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
03.04.2026 07:50
Руководитель Роструда рассказал о противодействию теневой занятости -
01.04.2026 00:47
Правительство РФ предложило меры по противодействию нелегальной занятости -
27.03.2026 16:58
Проведено очередное заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников -
02.04.2026 21:21
Растет число сокращений работников в технологическом секторе США -
31.03.2026 05:02
Правительство Великобритании отказало госслужащим в переходе на удаленную работу -
30.03.2026 17:54
Переход на шестидневную рабочую неделю в Государственной Думе РФ не обсуждается
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
