Карта сайта
Вход

Регистрация

Расширенный поиск

События

Роструд усиливает контроль за своевременностью выплат заработной платы на российских предприятиях

Роструд усиливает контроль за своевременностью выплат заработной платы на российских предприятиях

Территория: РФ

В период пандемии новой коронавирусной инфекции и введения ограничительных мер на предприятиях российской экономики стремительно вырос уровень просроченной задолженности по заработной плате перед работниками, достигнув уровня в 2,1 млрд. рублей. В создавшихся условиях Федеральная служба по труду и занятости усилила контроль и необходимые меры инспекторского реагирования по фактам невыплаты или несвоевременной выплаты заработной платы на предприятиях и в учреждениях. «Зарплата является основным источником дохода у большинства граждан, от которого зависит качество их жизни. Поэтому вопросы, связанные с невыплатой заработной платы, находятся на особом контроле нашего ведомства. Мы получаем обращения граждан, отслеживаем сообщения в СМИ, сети Интернет, взаимодействуем с другими органами власти и на основании поступающей информации оперативно принимаем меры», – сообщил руководитель Роструда М.Иванков. В первом полугодии Роструд добился погашения долгов по заработной плате на сумму около 5,8 млрд рублей, восстановлены нарушенные трудовые более чем 220 тыс. работников. Принимаемые меры способствуют снижению уровня задолженности по заработной плате, которая в сентябре снизилась до 1,83 млрд. рублей, что на 342 млн. рублей меньше, чем месяц назад. В автоматизированной информационной системе НМЦ "Трудовые конфликты" постоянно фиксируются сообщения о деятельности подразделений рострудинспекций по принятию мер к погашению долгов по зарплатам. Для примеров текущей обстановки: на обанкротившемся липецком ООО «Предприятие «Управляющая компания» при вмешательстве прокуратуры и рострудинспекции выплачены работникам долги по заработной плате в размере 21,48 млн. рублей; при содействии трудинспекции Мурома работникам ООО «Спецавто» погашены долги по зарплатам в размере более 1,1 млн рублей, а также проценты за ее задержку; погашены долги по зарплате перед 103 работниками «Новокуйбышевскхлеба» на сумму около 3 млн. рублей; в Татарстане при вмешательстве прокуратуры и Роструда работникам "Агропродукта" выплачены долги по зарплате в размере 3,7 млн. рублей; при вмешательстве прокуратуры Красноярского края погашена задолженность по заработной плате в размере более 8,4 млн. рублей перед работниками ООО «Богучанский ЛЗУ»; в Кировской области долги по зарплате размере более 3 млн рублей перед работниками ООО "НПО КировИнструмент" погашены при содействии рострудинспекции; в Краснодарском крае 129 работникам Армавирского опытного машиностроительного завода выплатили долги по зарплате в общем размере более 14,5 млн. рублей, территориальный орган Роструда в Тюменской области восстановил права 60 работников ООО «НГК «Альфа», по итогам контрольно-надзорных мероприятий выплачена задержанная заработная плата в 2,3 млн. рублей; долги по оплате труда 423 работникам ООО УК «Рудгормаш» погашены в результате принятых мер Роструда в Воронежской области, общая сумма выплат составила 5,8 млн. рублей; территориальный орган Роструда в Кабардино-Балкарской Республике восстановил права 228 работников ООО «Аэрокомплекс», сумма выплат составила 6,3 млн. рублей; Роструд в Архангельской области и Немецком автономном округе установил, что в ООО «Деревянное зодчество» образовалась задолженность по заработной плате перед 46 работниками на 2,6 млн. рублей, в результате принятых мер выявленный долг по оплате труда погашен в полном объеме и другие сообщения.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>

В стране и за рубежом >>

Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.

С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.

Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.

При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.