Фото: www.instel.ru
Сотрудники московского "ЦНИИ "Электроника" обратились к Президенту РФ по причине долгов по заработным платам
Территория: Москва
В июне 2022 года сотрудники московского ЦНИИ «Электроника» (входит в госкорпорацию «Ростех») направили коллективное обращение в адрес Президента РФ В.Путина, в котором сообщают о нарушениях трудового законодательства в учреждении, в частности задержках по выплатам заработной платы в течение нескольких месяцев. «В связи с изложенным, просим вашего содействия в разрешении вопроса с погашением долгов по заработной плате работникам организации, среди которых немало заслуженных ветеранов и научных кадров радиоэлектронной отрасли страны», — из текста обращения. Предприятие является главным разработчиком стратегии развития радиоэлектронной промышленности РФ до 2030 года, на котором работают около 50 сотрудников. Профсоюзная организация ЦНИИ (Российский профессиональный союз работников радиоэлектронной промышленности (ФНПР)) ранее обращалась в управляющую компанию “Мосэлектронпроект” и “Ростех”, а также в прокуратуру. По обращениям работников и многочисленным жалобам на невыплату работодателем зарплаты органами прокуратуры Москвы была проведена проверка соблюдения в организации требований трудового законодательства. В ее ходе факты нарушений подтвердились. Гендиректору АО «Мосэлектронпроект», управляющей организации ЦНИИ, выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.04.2024 08:11
Губернатор Астраханской области встретился с профсоюзным активом -
26.04.2024 01:34
Камчатстат: задолженность по зарплате в крае составила 2,4 млн рублей -
26.04.2024 00:00
В Иркутском Профобъединении на семинаре обсудили формирование безопасной производственной среды -
26.04.2024 00:00
В Красноярском крае состоялось заседание Координационного комитета содействия занятости населения -
25.04.2024 19:40
На съезде РСПП вице-премьер Т.Голикова подчеркнула стратегический приоритет кадрового обеспечения экономики -
25.04.2024 18:57
В Законодательном Собрании Нижегородской области утвердили дату Дня профсоюзов -
25.04.2024 17:46
Президент РФ В.Путин призвал не решать проблему дефицита кадров за счет мигрантов -
25.04.2024 16:03
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова сообщила об увеличении численности работающих пенсионеров -
25.04.2024 15:23
В правительстве Новосибирской области обсудили совершенствование подходов к подготовке кадров -
25.04.2024 15:00
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам ООО «Николаевская ферма»
В стране и за рубежом >>
-
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
18.04.2024 19:00
Президент РФ В.Путин поручил направлять средства из ФОМС на индексации зарплат врачей -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.