Сотрудники московского "ЦНИИ "Электроника" обратились к Президенту РФ по причине долгов по заработным платам
Территория: Москва
В июне 2022 года сотрудники московского ЦНИИ «Электроника» (входит в госкорпорацию «Ростех») направили коллективное обращение в адрес Президента РФ В.Путина, в котором сообщают о нарушениях трудового законодательства в учреждении, в частности задержках по выплатам заработной платы в течение нескольких месяцев. «В связи с изложенным, просим вашего содействия в разрешении вопроса с погашением долгов по заработной плате работникам организации, среди которых немало заслуженных ветеранов и научных кадров радиоэлектронной отрасли страны», — из текста обращения. Предприятие является главным разработчиком стратегии развития радиоэлектронной промышленности РФ до 2030 года, на котором работают около 50 сотрудников. Профсоюзная организация ЦНИИ (Российский профессиональный союз работников радиоэлектронной промышленности (ФНПР)) ранее обращалась в управляющую компанию “Мосэлектронпроект” и “Ростех”, а также в прокуратуру. По обращениям работников и многочисленным жалобам на невыплату работодателем зарплаты органами прокуратуры Москвы была проведена проверка соблюдения в организации требований трудового законодательства. В ее ходе факты нарушений подтвердились. Гендиректору АО «Мосэлектронпроект», управляющей организации ЦНИИ, выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
03.04.2025 18:47
Минцифры сообщает о дефиците квалифицированных кадров в сфере информационных технологий -
03.04.2025 16:05
Представлены данные о доходах самозанятых в Москве -
03.04.2025 14:30
Замглавы Минтруда РФ назвал главную проблему рынка труда -
03.04.2025 13:00
Более 50 млн рублей выделят на трудоустройство подростков в Свердловской области -
03.04.2025 12:51
Избран глава профсоюзов ХМАО-Югры -
03.04.2025 12:36
Работодателям Башкирии компенсируют расходы на рабочие места для граждан с ограниченными возможностями -
03.04.2025 11:56
Выявлены долги по зарплате перед работниками уфимского ООО «САТОР» -
03.04.2025 11:47
Обучение востребованным специальностям доступно гражданам в Нижегородской области -
03.04.2025 11:05
Работникам Детского клинического медицинского центра Читы задержали выплату зарплаты
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.