В субъектах РФ вводится обязательная вакцинация ряда категорий работников на фоне ухудшения эпидемиологической обстановки
Территория: РФ
К окончанию июня 2021 года эпидемиологическая ситуация в стране ухудшилась. По заявлению вице-премьера Т. Голиковой заболеваемость новой коронавирусной инфекцией выросла почти на 30% и суточное количество новых случае заражения превысило 17 000 человек (76,2 случая на 100 тыс. населения) с дальнейшим неблагоприятным прогнозом. Значительный прирост заболевших отмечается в Москве, Санкт-Петербурге и Московской области. Органы исполнительной власти ряда российских регионов приняли решение вернуть ряд ограничительных мер и провести обязательную вакцинацию сотрудников контактирующих с людьми - образовательные учреждения; объекты культуры; пункты общественного питания и торговли и др. Если в регионе не введен режим обязательной вакцинации, то работодатели могут лишь рекомендовать сделать прививку от COVID-19. Отстранение и увольнение будут незаконными. Подобные решения можно будет обжаловать в суде. Глава Минтруда РФ А. Котяков пояснил, что решение о проведении профилактических прививок по эпидемическим показаниям принимают главные санитарные врачи субъектов, если решение об обязательности вакцинации по эпидемическим показателям принято, то для работников, которые поименованы в соответствующем документе, вакцинация становится обязательной; сотрудника, который не прошел обязательную вакцинацию, можно отстранить от работы без сохранения зарплаты. Председатель ФНПР М. Шмаков одобрил решения о проведении обязательной вакцинации отдельных категорий работников. В свою очередь, уполномоченный по правам человека в РФ Т. Москалькова заявила, что некоторые работодатели пытаются стимулировать работников вакцинироваться от COVID-19 через ограничение в правах и сообщила о многочисленных поступающих жалобах. Информационная система НМЦ "ТК" регистрирует возросший поток сообщений по данной проблематике. Содержание большинства информационных сообщений: крупные торговые сети принуждают сотрудников прививаться от коронавируса, или угрожают урезать зарплаты; руководители медицинских учреждений отстраняют от работы и оставляют без зарплаты непривитых медиков до того момента, пока они не вакцинируются; в ХМАО общественные активисты готовят акции протеста против обязательной вакцинации от COVID-19; органы исполнительной власти субъектов РФ настоятельно рекомендуют работодателям предоставлять дополнительный день отдыха с сохранением заработной платы работникам в дни прохождения вакцинации; транспортные агрегаторы вводят обязательную вакцинацию от COVID-19 для водителей, если работники откажутся вакцинироваться, то они будут отстранены от работы; в каждой организации должны вакцинироваться не менее 60% сотрудников; работникам, которые согласятся поставить прививку от COVID-19, могут в качестве бонуса предоставить дополнительные оплачиваемые выходные дни. Первым регионом страны, в котором возвращается локдаун стала Республика Бурятия, где объявлен режим нерабочих дней с 27 июня сроком на две недели.
-
22.06.2021 07:26
Работников «Мегамарта» грозят лишить премий за отказ от прививки
-
21.06.2021 12:21
Председатель ФНПР поддержал обязательную вакцинацию работников
-
23.06.2021 17:00
Вице-премьер РФ заявила о росте заболеваемости COVID-19 на 30%
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.07.2025 14:25
Проблему нехватки рабочих кадров в Свердловской области решают привлечением мигрантов -
09.07.2025 13:18
Минтруд Башкортостана представил сведения о погашении долгов по зарплатам перед работниками -
09.07.2025 10:23
Увеличение числа вакансий зафиксировано в сферах образования и науки в Нижегородской области -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
09.07.2025 08:08
Работникам ЗАО «Нижневартовскстройдеталь» разъяснили комплекс мер по погашению долгов по зарплате -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
09.07.2025 07:10
Выездное заседание Президиума профсоюза работников связи состоялось в Самаре -
09.07.2025 07:05
Требования бастовавших работников “Смоленскавтодора” не выполнены -
08.07.2025 20:47
Депутат Государственной Думы РФ поддержал запрет на снижение премии более чем на 20% от зарплаты -
08.07.2025 18:52
Белгородская организация Профсоюза работников здравоохранения проводит проверки в медучреждениях
В стране и за рубежом >>
-
07.07.2025 16:47
Законопроект об установлении новых пошлин для трудовых мигрантов внесен в Государственную Думу РФ -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
02.07.2025 20:58
Правительство Румынии приостановит индексацию зарплат и пенсий -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.