Карта сайта
Вход

Регистрация

Расширенный поиск

События

Очередной этап сокращений на ОАО "АвтоВАЗ"

Очередной этап сокращений на ОАО "АвтоВАЗ"

Территория: Самарская область

Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)

По данным на 02 июня 2014 г. президент ОАО "АвтоВАЗ" Бу Андерссон предупредил губернатора Самарской области Н.Меркушкина о возможном сокращении рабочих мест на предприятии. Это связано с сокращением автомобильного рынка, что, в свою очередь, негативно сказалось на уровне производства. Представители администрации губернатора Самарской области подчеркнули, что власти будут помогать в трудоустройстве сокращенных на автозаводе работников. На предприятии планируется сократить 2 тысячи рабочих мест в дополнение к уже уволенным 500 рабочим, получившим уведомления об увольнении в апреле 2014 г. и 1500 менеджеров и инженерно-технических работников (ИТР). По данным на 9 июня 2014 г. независимый профсоюз "Единство" обвинил руководство "АвтоВАЗа" в увеличении нормы выработки на фоне предстоящих массовых увольнений. По словам главы профсоюза П.Золотарева, за тот же рабочий день и ту же зарплату от сотрудников требуют большей производительности труда. По данным на 11 июня 2014 г. руководство "АвтоВАЗа" обсудило с профсоюзом предприятия возможность выплаты компенсаций сокращаемым рабочим, как это уже было сделано в 2014 г. для руководителей, специалистов и служащих (РСиС). Решение может быть принято после обсуждения на согласительной комиссии. Данный вариант предложил президенту компании Бу Андерссону председатель профсоюза ФНПР предприятия С.Зайцев. 17 июня 2014 г. в Тольятти прошла встреча руководства кадровых служб ОАО "АвтоВАЗ" и представителей профсоюза завода, на которой решили судьбу 2200 инженеров и специалистов. Их планируют сократить до конца лета 2014 года. Мероприятия по оптимизации кадров начнутся 4 сентября и закончатся 31 декабря 2014 года. Всем сокращенным работникам будут выплачены компенсации. По данным на 27 августа 2014 г. компания ОАО "АвтоВАЗ" досрочно выполнила программу сокращения рабочих на своих заводах. Об этом заявил председатель профсоюза предприятия С.Зайцев. По его словам, на заводе приводится в порядок численность различных подразделений завода - оставшихся сотрудников переводят между участками. Достижение результата на четыре месяца раньше запланированного срока председатель профсоюза С.Зайцев объясняет тем, что компания предложила выгодные компенсации. По данным на 2 сентября 2014 г. руководство ОАО "АВТОВАЗа" обнародовало планы по сокращению численности рабочих с 55 до 30 тысяч человек в течение пяти лет. По данным на 9 сентября 2014 г. на ОАО "АвтоВАЗ" появились листовки с критикой кадровой политики руководства предприятия. Авторы листовок утверждают, что средства, сэкономленные в результате сокращений, идут на увеличение заработной платы топ-менеджерам "АвтоВАЗа". В пресс-центре компании не стали комментировать инцидент с критикой в адрес руководства. С 23 сентября 2014 г. на заводе начались запланированные в июле 2014 года сокращения 2200 руководителей, специалистов и служащих (РСиС). Кроме того, 22 сентября 2014 г. руководство предприятия уведомило профсоюз завода о новом дополнительном сокращении 700 сотрудников РСиС, начиная с середины декабря 2014 года.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>

В стране и за рубежом >>

Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.

С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.

Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.

При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.